Incompany training

Advies dat landt: adviesvaardigheden voor teams

Een goed advies is pas waardevol als het wordt opgepakt. In deze training versterken adviseurs hun adviesvaardigheden: de vraag achter de vraag vinden, overtuigend adviseren en draagvlak organiseren, ook zonder formele zeggenschap.

Altijd op maat, voor HR-adviseurs, beleidsmedewerkers, financieel adviseurs en consultants.

Duur
Vanaf één dagdeel
Investering
Vanaf € 1.595 excl. btw
Voor
Teams van adviseurs
Adviseur in gesprek met een interne klant aan tafel
9,1 / 10
Springest-beoordeling
Vraag een offerte aan

Wat het jullie adviseurs oplevert

  • De vraag achter de vraag. Adviseurs stellen de juiste vragen voordat ze met oplossingen komen.
  • Heldere adviezen. Kort, concreet en afgestemd op wat de ontvanger nodig heeft.
  • Meer invloed. Adviezen worden vaker opgevolgd, ook zonder formele macht.
  • Stevig in de adviesrol. Adviseurs durven tegengas te geven en nee te zeggen.
  • Een sterke positie. Het team wordt gezien als partner, niet als uitvoerder.
Adviseurs bespreken samen een advies met het management

Altijd maatwerk, gebouwd met beproefde bouwstenen

Elk team is anders, dus elke training ook.

We stemmen het programma af op wat jullie nodig hebben. Daarvoor putten we uit een ruime gereedschapskist met bouwstenen waarvan we weten dat ze werken.

01
Modellen en methodieken
Adviesmodellen, gespreksmodellen en modellen over invloed.
02
Werkvormen
Rollenspel, casusbesprekingen, feedbackrondes en reflectie.
03
Oefenen met jullie praktijk
Jullie eigen adviesvragen en dossiers, ook in onze online oefenomgeving.
04
Instrumenten

Voorbeeldprogramma's

Kies de vorm die past bij jullie agenda en ambitie. Zo kan het eruitzien. Vooraf brengen we kort in kaart met welke adviesvragen jullie werken.

Compact
Een dagdeel

Ideaal als verdieping voor een team adviseurs.

Ontdek: jullie adviesrol en valkuilen

Leer: oefenen met een intakegesprek

Verbeter: drie afspraken voor jullie adviespraktijk

Verdiepend
Een hele dag

Een trainingsdag met ruimte om echt de diepte in te gaan.

Ochtend, ontdek: adviesrol, vraagverheldering en stakeholders

Middag, leer: oefenen met adviseren, overtuigen en tegengas geven

Afsluiting, verbeter: persoonlijke actiepunten en teamafspraken

Blijvend effect
Twee dagdelen, met tijd ertussen

Enkele weken of maanden tussen de sessies, zodat adviseurs het direct toepassen.

Dagdeel 1, ontdek en leer: de adviesrol en oefenen met eigen casussen

Tussenperiode: toepassen in lopende adviestrajecten

Dagdeel 2, verbeter: ervaringen delen, bijstellen en borgen

We kiezen altijd voor de leukste werkvormen die maximaal aansluiten bij jullie adviseurs en hun ontwikkelbehoeften.

Competenties
AdviserenOvertuigingskrachtBeïnvloedenKlantgerichtheidAnalytisch vermogenDraagvlak creëren

Voor wie

Voor teams van HR-adviseurs, beleidsmedewerkers, financieel adviseurs, controllers, juristen en interne consultants.

Wil je als individu aan de slag? Kies dan de open training Adviesvaardigheden HR of Adviesvaardigheden voor consultants.

Zelfverzekerde adviseur in een kantooromgeving
Herken je dit?
Adviezen die blijven liggen
Goed inhoudelijk werk, maar het wordt niet opgepakt. Jullie willen meer impact.
HR als strategische partner
Het HR-team wil meer invloed op beslissingen in de organisatie.
Beleid richting bestuur
Beleidsmedewerkers willen overtuigender adviseren richting bestuur en management.
Financieel advies dat landt
Controllers en adviseurs willen dat hun cijfers tot keuzes leiden.
Van uitvoerder naar adviseur
Het team wil minder orders uitvoeren en meer meedenken.
Lastige opdrachtgevers
Adviseurs willen steviger staan als het schuurt.

Bekijk ook Omgevingsbewustzijn, Vakspecialist en business op één lijn, of alle incompany trainingen. Deze training hoort bij Adviseren, Verbinden vanuit HR.

 

Benieuwd wat deze training voor jullie adviseurs kan betekenen? Je ontvangt binnen 24 uur een reactie.

Vraag een offerte aan

Veelgestelde vragen

Wat is de training Advies dat landt?

Advies dat landt is een incompany training adviesvaardigheden van Xzellent voor teams van adviseurs. Deelnemers leren de vraag achter de vraag vinden, overtuigend adviseren en draagvlak organiseren.

Voor welke adviseurs is deze training geschikt?

Voor HR-adviseurs, beleidsmedewerkers, financieel adviseurs, controllers, juristen en interne consultants. We stemmen de casussen af op jullie vakgebied.

Ligt het programma vast?

Nee. De voorbeeldprogramma's laten zien hoe een dagdeel, een hele dag of twee losse dagdelen eruit kunnen zien. We stellen het programma samen uit modellen, werkvormen, oefeningen en eventueel een instrument, afgestemd op jullie ontwikkelbehoeften.

Wat kost deze training?

Advies dat landt kost vanaf € 1.595 excl. btw. De uiteindelijke prijs hangt af van de duur, het aantal deelnemers en eventuele instrumenten.

Hoe lang duurt de training?

De training duurt minimaal één dagdeel. Veel groepen kiezen voor een hele dag, of voor twee dagdelen met enkele weken of maanden ertussen.

Wat is het verschil met de open trainingen adviesvaardigheden?

In de open trainingen werk je individueel, met deelnemers uit andere organisaties. In Advies dat landt werkt jullie hele team samen, met jullie eigen adviesvragen als vertrekpunt.